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综合分析业务和产品/用户情况,确定活动指标和目的。
一次活动无法完成所有诉求,所以要有计划的阶段递进。
用SMART原则做目标的管理:
1.目标必须是具体的(Specific)
2.目标必须是可以衡量的(Measurable)
3.目标必须是可以达到的(Attainable)
4.目标是要与其他目标具有一定的相关性(Relevant)
5.目标必须具有明确的截止期限(Time-bound)
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